Plus Compagnie agrandit son équipe de direction

Montréal, le 9 mars 2022 – Plus Compagnie, une alliance de plus de 20 agences de création, de médias et de relations publiques proposant un modèle de travail collaboratif interagence inédit, présente sa nouvelle équipe de haute direction. Celle-ci travaillera avec les agences partenaires afin de favoriser la croissance et le succès de l’entreprise, de ses employé(e)s et de ses clients.

« Alors que notre croissance se poursuit, nous recherchions des dirigeant(e)s doté(e)s d’une expérience internationale et de compétences diversifiées pour aider nos agences à prospérer, tout particulièrement en ce qui a trait à leurs talents, à leurs clients et à leurs moyens technologiques », a déclaré le président et chef de la direction, Brett Marchand. « Dans cette optique, je suis ravi d’annoncer l’arrivée de deux nouveaux membres de haut calibre au sein de l’équipe de direction de Plus Compagnie, soit Benita Meswania et Nathan Oliver. »

Benita Meswania s’est jointe à Plus Compagnie à titre de directrice des ressources humaines le 1^er mars. Dans ce rôle, elle supervisera les stratégies de l’entreprise en la matière, notamment en travaillant de concert avec les leaders talent des diverses agences pour appuyer leurs efforts en recrutement et en perfectionnement professionnel, de même qu’à l’égard de l’engagement des talents. Elle dirigera aussi nos initiatives de diversité, inclusion et appartenance; et veillera à ce que l’embauche et l’intégration de nouveaux talents se fassent de manière diligente. Basée à Londres, Benita arrive de chez Accenture Interactive, où elle était la cheffe mondiale des ressources humaines de Droga5.

Nathan Oliver s’est joint à notre équipe en novembre 2021, à titre de directeur de la croissance. Il a pour mission de faire progresser la marque Plus Compagnie et de favoriser la venue de nouveaux comptes dans l’ensemble des agences, que ce soit en tirant profit de son réseau ou en mobilisant son équipe de façon proactive avec pour établir un partenariat avec les clients afin de les aider à repenser et à transformer leur entreprise pour l’ère numérique. Nathan vit à San Francisco et travaillait auparavant chez Publicis Sapient, où il était le responsable mondial de la prospection.

Alliance mondiale d’agences axée sur les résultats et détenant un prestigieux portefeuille de marques à travers les cinq continents, Plus Compagnie s’élève contre les rivalités interagences pour instaurer une culture de respect mutuel, de coopération et de collaboration, en développant des partenariats organiques fondés sur des relations personnelles et non sur des mandats commerciaux.

« C’est extrêmement stimulant de faire partie de ce modèle innovateur », a affirmé Benita. « Promouvoir une culture en phase avec la stratégie d’affaires n’est pas une mince affaire, mais j’ai hâte de servir la vision d’une entreprise qui met ses employé(e)s au premier plan et investit ainsi dans ce qui constitue l’un de ses atouts les plus importants. »

En réunissant toutes ces agences, l’entreprise met une myriade de connaissances et de compétences à la disposition de ses clients. Elle s’éloigne ainsi de la dynamique typique des sociétés de portefeuille et se positionne comme une « société de propulsion » offrant à chaque agence l’espace et le soutien dont elle a besoin pour donner le meilleur d’elle-même, plutôt que de lui imposer des contraintes hiérarchiques.

« Nous attachons une grande importance à l’envergure des idées et de la créativité que nous pouvons collectivement offrir à nos clients », a affirmé Nathan. « De nombreuses sociétés de portefeuille se contentent de fournir un éventail de talents. Nous voulons rompre avec ce modèle et être en mesure de fournir un éventail d’idées en ralliant nos agences pour générer des interactions percutantes, authentiques et significatives avec nos clients et leur clientèle. »

Parmi les autres nominations au sein de l’équipe de haute direction :

• Martin Faucher a été nommé directeur financier. Il supervise les opérations financières de Plus Compagnie, y compris le groupe des services de gestion (MSC) pour l’Amérique du Nord, qui travaille pour les agences tout en contribuant à l’accroissement de la rentabilité par des synergies.
• À titre de directeur du développement, He Shen collaborera avec la direction de l’entreprise, son conseil d’administration et ses équipes d’intégration afin de trouver et d’attirer des agences de classe mondiale, et de les convaincre de se joindre à la famille Plus Compagnie.
• Sandra Giguère, nouvellement cheffe des affaires juridiques de Plus Compagnie, fournira des avis juridiques et des conseils en matière de gouvernance à l’entreprise et au conseil d’administration, et assumera la responsabilité opérationnelle des ententes contractuelles de l’entreprise.
• Sharon Amster est promue au poste de cheffe du personnel de Plus Compagnie. Elle sera responsable de l’avancement des principales priorités de l’entreprise, y compris ses initiatives de facilitation en matière de technologie et de données. Elle soutiendra également le président et l’équipe de direction.
• Michaël Girard est promu directeur financier de Plus Compagnie Amériques (PCA) et vice-président principal, contrôleur et administrateur des comptes de Plus Compagnie International (PCI). Michaël supervise la production des rapports financiers, les audits et la fiscalité pour l’ensemble de Plus Compagnie en plus de diriger les services partagés au sein de PCA.

À propos de Plus Compagnie :

Fondée en 2021, Plus Compagnie est une alliance du 21^e siècle qui regroupe les meilleures forces créatives au monde, en misant sur un nouveau modèle de services intégrés axé sur la collaboration et la synergie. Plus Compagnie rallie plus de 20 agences créatives qui tirent parti de leur connaissance approfondie de la culture, de la technologie et des données. Parmi ses agences figurent We Are Social et ses agences sœurs, Socialize, Hello et Metta, fuseproject, All Inclusive Marketing (AIM), Camp Jefferson, Citoyen Optimum, Cossette, Cossette Média, Eleven, Gene Global, Impact Recherche, Jungle, K72, Level Eleven, Magnet, Middle Child, PathIQ, Septième et The Narrative Group (TNG).Plus Compagnie compte plus de 3 000 employé(e)s répartis dans 12 pays en Amérique du Nord, en Europe, au Moyen-Orient et en Asie-Pacifique.

Michelle Ryckman

Directrice principale, communications d’entreprise Plus Compagnie

Courriel : michelle.ryckman@pluscompany.com

Téléphone : 312 339-0969